지원 및 코리아 카지노 정보
삶의 이벤트에 맞는 코리아 카지노 개발,
밸런싱 작업 및 가족 지원
우리는 다양한 재능이 독특한 속성, 경영진 및 관리자에 대한 홍보 및 지불 코리아 카지노에 구속되지 않고 성별이나 나이에 구속되지 않고 고용함으로써 적극적인 역할을 수행 할 수있는 환경을 조성하기 위해 노력합니다.
특히, 우리는 직원을위한 직장 생활 균형을 달성하는 것의 중요성을 고려하고 (직장과 생활 사이의 조화), 출산, 육아 및 가족 간호 및 간호와 같은 삶의 사건에 적합한 코리아 카지노을 확립하여 직장과 가족의 균형을 맞추도록 도와줍니다.
출산 휴가 코리아 카지노
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태아 휴가 코리아 카지노
출생 전과 후
일정 시간 동안 닫을 수 있습니다. -
보육 휴가 코리아 카지노
육아에 집중하기 위해 어린이는 성별에 관계없이 1 세 (최대 2 세)에 도달 할 때까지 휴가를 가질 수 있습니다.
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짧은 근무 시간 코리아 카지노
3 세 미만의 어린이를 키우거나 간병인 가족을 키우는 직원은 예정된 근무 시간의 감소 된 부분과 함께 일할 수 있습니다.
세일링 팀
일과 항해의 균형
우리는 2013 년에 Good Holdings Sailing Team을 설립하여 일과 스포츠의 균형을 맞추고 제한된 시간 내에 가장 많은 결과를 얻는 사람들을 지원하려는 욕구를 설립했습니다.
징계, 속도, 힘, 독창성, 전략 및 전술, 항해에 필요한 강한 정신력은 우리가 찾고있는 재능과 겹치며 이러한 자질이 우리의 일의 긍정적 인 부분이 될 것이라고 믿습니다.
모든 회원은 평일에 전임 일반 직원으로 일하며 주말에 훈련에 중점을 두어 양쪽의 균형을 잡고 균형 잡힌 삶을 살고 있습니다. 이 회사는 해외 및 국내 여행시 작업 및 원정 비용을 다루며 모든 그룹에 백업 코리아 카지노을 제공하기 위해 노력합니다.
어워드
장기 하인/회장 상
18 명이 자신의 업적을 위해 수여되었습니다
우리는 직원들에게 10 년, 20 년, 30 년의 봉사를 기반으로 한 직원들에게 장기 종으로 인정 받고 있습니다.
2016 회계 연도에, 우리는 10 명의 직원, 10 년의 서비스 1 명, 직원 9 명, 20 년의 봉사를 인정했습니다.
Daiei는 또한 회사에 노력한 8 명의 직원에게 대통령 상을 수여했습니다.